RECRUIT

金本組ってどんな会社？

社員のスキルアップを重視し、社員に投資してくれる会社です。社内外の研修やセミナーで学ぶ機会を与えてくれたり、資格取得の支援など社員のサポートしてくれます。また、入社年数に関わらず、裁量のある仕事を任せてもらえたり、成長しやすい環境にあると思います。
社長との距離が近いこともあり、社長の考えやビジョンを直接聞くことができたり、直接フィードバックをもらうことができるので、より早く成長をすることができます。

会社を漢字で例えると…？

能動（のうどう）
社長がよく能動的に働くように言っており、自ら考え行動する人間をしっかり評価してくれます。

池田さんってこんな人

考え方や行動はユニークで、誰ももっていない突拍子もない意見を持っている。依頼されたことは嫌な顔をせず遂行する誠実さを持ち、どのような人とも素直に話ができる柔軟さがある方です。（ICT推進室 / Uさん）

私が入社して右も左も分からない時にいつも手を差し伸べてくれたのが池田さんでした。常に周りに目を向けて気を配ることが出来る素敵な方です。新入社員が入るたびに、自分の業務と並行しながら、皆のサポートを怠らないとても誠実な方で、誰に対しても分け隔てなく、いつも笑顔で優しく接してくれるピュアな方です。（管理部 / Iさん）

ICT部門で応募してゼロからの入社。元々建設業には全く関わっていなかったが、今では入札担当と労務を担当してます。入社当初とはポジションは変わりましたが、柔軟に対応し業務に当たっています。働くメンバーのサポート役として活躍中。（社長）